coaching axsyon performance epanouissement entreprises logotype blanc 500x113 - Ateliers Formation

Ateliers

  • Mettre en application ses connaissances et utiliser son expérience : se tester, s’améliorer, se dépasser

  • S’initier à la méthode coaching et bénéficier de clés pour agir efficacement

  • Se construire un boîte à outils et apprendre à l’utiliser

  • Aborder une thématique / problématique d’ordre professionnel en une ou deux journées

DANS QUEL CAS ?

  • coaching axsyon performance epanouissement entreprises icones picto 02 bleu transparent - Ateliers Formation Pour les chefs d’entreprises : améliorer ses capacités relationnelles et comportementales en interne et externe,
  • coaching axsyon performance epanouissement entreprises icones picto 02 bleu transparent - Ateliers Formation Pour les écoles, universités : préparer les candidats au marché du travail et la posture professionnelle,
  • coaching axsyon performance epanouissement entreprises icones picto 02 bleu transparent - Ateliers Formation Pour les organismes d’aide au développement économique de type CCI, Chambres de métiers…

AVEC QUELS RÉSULTATS ?

Acquérir de nouvelles aptitudes :

  • coaching axsyon performance epanouissement entreprises icones picto 02 bleu transparent - Ateliers FormationRelationnelles : mieux manager, mieux se positionner par rapport à ses clients, ses fournisseurs,
  • coaching axsyon performance epanouissement entreprises icones picto 02 bleu transparent - Ateliers FormationOrganisationnelles : mieux gérer son temps, ses projets,
  • coaching axsyon performance epanouissement entreprises icones picto 02 bleu transparent - Ateliers FormationCommerciales : mieux convaincre, mieux transformer les prospects en clients,
  • coaching axsyon performance epanouissement entreprises icones picto 02 bleu transparent - Ateliers Formation De recrutement: mieux se positionner, sélectionner le profil adapté à son entreprise.

UN EXEMPLE D’ATELIER

Après avoir rencontré des échecs avec des salariés mal recrutés, entraînant perte de temps et d’argent, un groupement de restaurateurs a souhaité être sensibilisé aux méthodes de recrutement performantes.

En 2 jours, par des apports théoriques, pratiques et un travail de recherche de solutions mutuelles, confrontant leurs expériences, les restaurateurs ont pu s’approprier les réflexes et méthodes de recrutement efficaces. »

coaching axsyon performance epanouissement entreprises croix 01 - Ateliers Formation Thématiques coaching axsyon performance epanouissement entreprises croix 01 - Ateliers Formation

Développement à l’international

Posture commerciale et/ou managériale
Interculturalité

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Recrutement

pour TPE et PME/PMI

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Communication

Amélioration des aptitudes relationnelles

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(Ré-)Insertion professionnelle

Comment la réussir

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Management

Prise de poste, assertivité…

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Organisation

Gestion du temps, des projets…

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Voir aussi »

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DIAGNOSTIC

Etat des lieux
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DIAGNOSTIC

Pour identifier vos forces et vos axes de progression

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COACHING

Organisation
Ressources humaines

COACHING

Faire émerger des solutions et agir

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RECRUTEMENT

Définition de postes
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RECRUTEMENT

Recruter la personne adéquate